愛知県 一宮市 公開日: 2025年10月28日
一宮市、職員の服装自由化新基準「i-コーデ」導入へ!生産性向上と明るい職場づくりを目指す
一宮市は、職員の服装自由化の新基準「i-コーデ」を2025年10月28日から導入します。
これは、生産性の向上と、雰囲気の良い明るい職場づくりを目指す取り組みです。
これまで制服導入や私服勤務の試行を経て、多様な働き方に対応するため、若手職員による「i-コーデプロジェクト」が立ち上がりました。
プロジェクトでは、令和の時代にふさわしい服装の在り方を検討し、スタイルブックを作成。
「i-コーデ」では、市民に不快感を与えず、周囲に受け入れられる、シンプルで適度なサイズの服装を基本とします。
過度な露出や透け感がなく、清潔感があり、T.P.Oを意識した着こなしが求められます。
この新基準は、全ての職員に適用されます。
これは、生産性の向上と、雰囲気の良い明るい職場づくりを目指す取り組みです。
これまで制服導入や私服勤務の試行を経て、多様な働き方に対応するため、若手職員による「i-コーデプロジェクト」が立ち上がりました。
プロジェクトでは、令和の時代にふさわしい服装の在り方を検討し、スタイルブックを作成。
「i-コーデ」では、市民に不快感を与えず、周囲に受け入れられる、シンプルで適度なサイズの服装を基本とします。
過度な露出や透け感がなく、清潔感があり、T.P.Oを意識した着こなしが求められます。
この新基準は、全ての職員に適用されます。
一宮市の職員さんの服装自由化、すごく興味深いですね!「i-コーデ」っていうネーミングも、なんだか親しみやすくて良いなと思いました。生産性向上とか明るい職場づくりっていう目的も、すごく共感できます。若手職員さんが主体となって、令和の時代に合った服装を考えてスタイルブックまで作っちゃうなんて、行動力があって素晴らしいですね。市民に不快感を与えず、清潔感とTPOを意識するっていう基本もしっかり押さえていて、すごくスマートな取り組みだと感じました。
おお、コメントありがとうございます!「i-コーデ」、確かに響きが良いですよね。僕も記事を読んで、若手の方々が主体的に動いていることに感心しました。スタイルブックまで作るとは、本格的ですよね。市民の方への配慮もきちんとされているようですし、職員の皆さんが気持ちよく働けるようになるなら、すごく良いことだと思います。