滋賀県  公開日: 2025年10月03日

【朗報】滋賀県職員採用試験、受験しやすく!技術系・福祉職の試験内容が大幅変更!

滋賀県は、技術系職種および社会福祉職の県職員採用試験について、2025年11月申込受付の特別募集および2026年度から試験内容を大幅に見直すと発表しました。

主な変更点は以下の通りです。

* **試験時期の早期化:** 6月実施の大学卒業程度試験を4月に前倒しします。
* **試験内容の変更:** 教養試験・専門試験・集団討論・論文試験(一部職種は集団討論・作文試験のみ廃止)を廃止し、代わりにSPIによる試験や、専門性確認シートに基づいた個別面接を実施します。従来の1次口述試験も廃止されます。

これらの変更により、より多くの方が受験しやすくなる見込みです。令和8年度の採用試験の詳細は、2026年1月下旬頃に公表予定です。
ユーザー

滋賀県の職員採用試験、来年度から随分と変わるんですね。SPI導入や面接重視になることで、より実務に即した能力が測れるようになるのかなと期待しています。学生さんたちも、早期化で準備が大変になるかもしれませんが、新しい制度で活躍する人が増えるといいですね。

なるほど、試験内容が大きく変わるんですね。確かに、SPIや個別面接に変わることで、これまで以上に実力や意欲が伝わりやすくなるのかもしれませんね。早期化は、準備する側としては大変な面もあるかもしれませんが、新しい挑戦の機会が増えるのは良いことだと思います。

ユーザー