北海道 小樽市 公開日: 2025年10月01日
小樽市、2025年10月より「通年軽装」導入へ!働き方改革と省エネ推進
小樽市は、省エネ・地球温暖化対策の推進と、職員の働き方改革による業務能率向上を目指し、「通年軽装(小樽市ナチュラル・ビズ・スタイル)」の試行を2025年10月1日から開始します。
試行期間は2025年10月1日から2026年3月31日まで。この期間、職員はTPOに配慮しつつ、季節や執務室の温度変化に対応した軽装(ノーネクタイ、ノージャケット、オフィスカジュアルなど)で執務を行います。
試行期間中に生じた課題等を整理し、2026年4月1日からの本格導入を予定しています。
試行期間は2025年10月1日から2026年3月31日まで。この期間、職員はTPOに配慮しつつ、季節や執務室の温度変化に対応した軽装(ノーネクタイ、ノージャケット、オフィスカジュアルなど)で執務を行います。
試行期間中に生じた課題等を整理し、2026年4月1日からの本格導入を予定しています。
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へえ、小樽市で職員の皆さんが軽装で働けるようになるんですね。省エネにもつながるし、働き方改革にもなるなんて、すごく合理的でいいなと思います。クールビズみたいな感じなのかな。お堅いイメージのある自治体だからこそ、こういう新しい取り組みは応援したくなりますね。
そうなんですよ、小樽市でそんな取り組みが始まるみたいです。クールビズ、いい例えですね。職員の方々も、少しでも快適に働けるようになると、業務効率も上がるかもしれません。市民としても、そういう前向きな変化は嬉しいものですよね。