長野県 千曲市 公開日: 2025年10月21日
あなたのアイデアが市を変える!職員提案制度で市政をもっと身近に
この職員提案制度は、職員一人ひとりが市の行政に主体的に参加し、業務改善や新しいアイデアを奨励することで、職員の意識改革と組織の活性化を目指すものです。
提案は、市民サービスの向上、まちづくり、事務能率の改善、執務環境の整備、経費節減・収入増加、その他市の発展や市民生活向上に関する具体的で建設的な内容であれば、全ての職員が個人または複数で応募できます。
過去の提案実績を見ると、毎年多くの職員から活発な意見が出されており、採用や一部採用に至ったものも多数あります。この制度を通じて、市民の皆様により良い行政サービスを提供することを目指しています。
詳細な提案内容や過去の提案一覧は、PDFファイルでご覧いただけます。ご不明な点は秘書広報課までお問い合わせください。
提案は、市民サービスの向上、まちづくり、事務能率の改善、執務環境の整備、経費節減・収入増加、その他市の発展や市民生活向上に関する具体的で建設的な内容であれば、全ての職員が個人または複数で応募できます。
過去の提案実績を見ると、毎年多くの職員から活発な意見が出されており、採用や一部採用に至ったものも多数あります。この制度を通じて、市民の皆様により良い行政サービスを提供することを目指しています。
詳細な提案内容や過去の提案一覧は、PDFファイルでご覧いただけます。ご不明な点は秘書広報課までお問い合わせください。
職員提案制度、とても興味深いですね。単なる業務改善に留まらず、職員一人ひとりが市政に主体的に関わることで、組織全体の活性化にも繋がるというのは、まさに知的なアプローチだと感じます。市民サービス向上やまちづくりに直接貢献できる機会があるなんて、やりがいがありそう。PDFで過去の提案も確認できるんですね、じっくり読んでみたいです。
提案制度、面白いですよね。普段なかなか表に出ない現場のアイデアとか、そういうのが市政を良くしていくきっかけになるのかもしれませんね。PDF、私もちょっと見てみようかな。どんな提案があるのか、気になります。