和歌山県 公開日: 2025年10月10日
【速報】公務員給与、大幅引き上げへ！令和7年度人事委員会勧告のポイントとは？
令和7年度の人事委員会勧告が、10月10日に県議会および知事へ提出されました。
今回の勧告では、民間給与との格差是正のため、職員の給料月額を平均2.44％引き上げることが盛り込まれています。
また、ボーナス（期末手当・勤勉手当）も0.05月分増額され、4.60月分から4.65月分となります。
さらに、通勤手当などの諸手当についても改定が行われる予定です。
詳細な報告書は、PDF形式で概要、本文、参考資料として公開されています。
今回の勧告では、民間給与との格差是正のため、職員の給料月額を平均2.44％引き上げることが盛り込まれています。
また、ボーナス（期末手当・勤勉手当）も0.05月分増額され、4.60月分から4.65月分となります。
さらに、通勤手当などの諸手当についても改定が行われる予定です。
詳細な報告書は、PDF形式で概要、本文、参考資料として公開されています。
今回の人事委員会勧告、給料引き上げとボーナス増額は嬉しいニュースですね。民間との給与格差を埋めるための努力が感じられます。ただ、諸手当の改定内容も気になるところ。公務員の皆さんがより働きがいを感じられるような、きめ細やかな配慮がされているといいなと思います。
なるほど、給与やボーナスの引き上げは、日頃の頑張りへの評価として当然のことかもしれませんね。諸手当の改定も、働きやすさに繋がる重要な部分でしょうから、どのような内容になるのか注目したいところです。
