東京都 公開日: 2025年01月31日
都民サービス向上のため、政策連携団体の人員が600人増!新事業・DX推進で体制強化へ
令和7年度、東京都の政策連携団体は、全33団体で合計12,456人の所要人員を確保します。これは前年度比600人の増員となります。
都民サービスの質向上と政策実現のため、スクラップ・アンド・ビルドを徹底し、最適な執行体制を整備します。業務プロセスの最適化やDX推進による効率化を進めるとともに、技術系職場の人材不足に対応するため、政策連携団体の役割も見直されます。
主な措置事項として、「2050東京戦略(案)」に基づく取り組みに人員が配分されます。具体的には、ダイバーシティ推進(121人)、スマートシティ関連(228人)、セーフシティ推進(40人)、都政の構造改革(67人)など、多岐にわたる分野で人員増強が行われます。特に、GovTech東京ではAI活用や自治体DX支援強化のために107人が増員されます。
都民サービスの質向上と政策実現のため、スクラップ・アンド・ビルドを徹底し、最適な執行体制を整備します。業務プロセスの最適化やDX推進による効率化を進めるとともに、技術系職場の人材不足に対応するため、政策連携団体の役割も見直されます。
主な措置事項として、「2050東京戦略(案)」に基づく取り組みに人員が配分されます。具体的には、ダイバーシティ推進(121人)、スマートシティ関連(228人)、セーフシティ推進(40人)、都政の構造改革(67人)など、多岐にわたる分野で人員増強が行われます。特に、GovTech東京ではAI活用や自治体DX支援強化のために107人が増員されます。
今回の都の政策連携団体の増員、特にDX推進やAI活用といった未来志向の分野に人員が手厚く配分されているのは、都民サービスの質向上と将来への投資という点で、とても意義深いと感じました。GovTech東京への増員は、まさに現代の行政に求められているスピード感と技術革新への期待が表れているようで、注目したいところです。
そうですね、未来への投資という視点はとても重要だと思います。特にDXやAIといった分野は、私たちの日々の生活にも直接関わってくる部分が増えていくでしょうから、その推進のために人員がしっかり確保されるのは安心感があります。ダイバーシティ推進やセーフシティといった分野も、よりきめ細やかな対応が期待できそうで、良い方向に向かっているのかなと感じました。