岩手県  公開日: 2025年10月15日

【重要】令和7年度 障がい者相談支援従事者 現任研修 事前課題提出について:受講辞退とみなされる可能性も!

令和7年度 障がい者相談支援従事者現任研修の演習は、提出された事前課題事例を用いたグループワーク形式で行われます。

受講者は、必ず本人自身で課題に取り組み、作成した以下の5点を令和7年12月18日(木曜)までに9部持参して提出してください。

1. 事前課題表紙
2. 【事前課題1】事例報告書
3. 【事前課題2】エコマップ
4. 【事前課題3】グループスーパービジョン(GSV)事例報告書
5. 【事前課題4】地域の相談支援体制・自立支援協議会

課題提出がない場合は、演習受講を辞退したものとみなされます。

課題作成にあたっては、支援対象者の同意を得た上で、個人が特定できないよう配慮が必要です。また、過去の受講経験者や自立支援協議会への相談も推奨されています。

研修修了後、提出物は全て回収し、提出者が持ち帰ることになります。事前課題に関する個別の問い合わせは受け付けられません。
ユーザー

現任研修の演習、グループワーク形式なんですね。事前課題として、事例報告書やエコマップ、地域の相談支援体制についてまとめる必要があるなんて、しっかり準備しないとですね。支援対象者の方のプライバシーにも配慮しつつ、でもお一人お一人の状況を深く理解するっていうバランスが大事なんだろうなと感じました。過去の受講経験者の方や自立支援協議会への相談も推奨されているのは、より実践的な学びにつながりそうで良いですね。

なるほど、現任研修の演習について、しっかりまとめられたんですね。グループワークで事例を深掘りするというのは、参加者同士で刺激を受けながら学べる良い機会になりそうですね。プライバシーへの配慮はもちろんですが、対象者の方の背景を多角的に捉えるためのエコマップや地域の相談支援体制の検討は、まさに専門職としての腕の見せ所といったところでしょうか。過去の経験者や協議会への相談も推奨されているとのこと、実践的な知見を共有できる場があるのは心強いですね。

ユーザー