【朗報】岐阜県職員、給与大幅アップ！ボーナス増額、夏休みも延長へ

岐阜県人事委員会は10月9日、県議会議長と知事に対し、「職員の給与等に関する報告及び給与改定に関する勧告」を発表しました。

勧告の主な内容は以下の通りです。

* **月例給・特別給（ボーナス）ともに引き上げ：**
民間給与との較差（2.91％）を解消するため、若年層を中心に、中堅層以上の職員の給与も昨年の改定率を上回る引き上げとなります。
* **特別給（ボーナス）は0.05月分増額：**
年間の支給月数が4.60月分から4.65月分に増加します。
* **諸手当の見直し：**
通勤手当など、各種手当が見直されます。
* **夏季休暇の延長：**
付与日数が4日から5日に拡大されます。

これにより、岐阜県職員の給与水準が全体的に向上し、働きがいのある環境整備が進む見込みです。