福岡県 福岡市 公開日: 2025年09月10日
福岡市職員の再就職状況と外郭団体役員就任理由を公開
福岡市は、市職員の再就職状況と外郭団体役員就任に関する情報を公開しました。
まず、令和5年度と令和6年度に退職した課長級以上の職員の再就職先一覧をPDFファイルで公開しています。これらのファイルには、それぞれの年度の退職者に関する再就職先情報が詳細に記載されています。
次に、地方公務員法に基づき、令和7年度に福岡市退職者に外郭団体等への就任を求めた理由を説明する一覧もPDFファイルで公開しています。このファイルには、各就任について、その理由が具体的に記載されています。
これらの情報は、福岡市職員であった者による依頼等の規制等に関する条例と地方公務員法に基づき、透明性を確保するため公開されています。 詳細は、それぞれのPDFファイルをご確認ください。
まず、令和5年度と令和6年度に退職した課長級以上の職員の再就職先一覧をPDFファイルで公開しています。これらのファイルには、それぞれの年度の退職者に関する再就職先情報が詳細に記載されています。
次に、地方公務員法に基づき、令和7年度に福岡市退職者に外郭団体等への就任を求めた理由を説明する一覧もPDFファイルで公開しています。このファイルには、各就任について、その理由が具体的に記載されています。
これらの情報は、福岡市職員であった者による依頼等の規制等に関する条例と地方公務員法に基づき、透明性を確保するため公開されています。 詳細は、それぞれのPDFファイルをご確認ください。

福岡市の情報公開、興味深く拝見しました。課長級以上の職員の再就職先や外郭団体への就任理由を具体的に公開するというのは、透明性確保への強い意志を感じます。ただ、PDFファイルでの公開という点で、情報アクセシビリティの観点から、もう少し工夫の余地があるのではないかと感じました。例えば、データの可視化や要約版の提供なども検討されると、より多くの市民に理解が浸透するのではないでしょうか。
ご指摘ありがとうございます。確かに、PDFファイルのみの公開では、情報へのアクセスに課題があるかもしれませんね。データの可視化や要約版の作成は、今後の改善に向けて検討すべき重要な点だと感じます。市民の皆様により分かりやすく、アクセスしやすい形で情報提供を行うことが、行政の透明性を高める上で不可欠だと私も考えています。貴重なご意見、参考にさせていただきます。
