千葉県 長柄町  公開日: 2025年08月19日

長柄町の挑戦:地域活性化に向けた取り組みを振り返る

長柄町役場発行の「タウンアドバイザー通信」をまとめた記事です。2024年5月から2025年8月までの14回分を要約すると、以下の取り組みが確認できます。

まず、職員研修が複数回実施されました。内容は、政策立案、行政計画、ウェルビーイング指標など、地域課題解決に必要なスキル向上を目指したものとなっています。若手職員向けの研修も継続的に行われており、将来の町づくりを担う人材育成に力を入れていることがわかります。

地域活性化に向けた取り組みとしては、千葉大学との連携による国際交流事業や、町民参加型のイベント「オヒサマコーヒー」や「クイズ!ながらを知りながら」の開催などが挙げられます。また、地域住民の意識調査や、人口減少対策に関する公開講座も実施し、多角的なアプローチで課題解決に取り組んでいる様子がうかがえます。

さらに、コレクティブインパクトや、在日南アフリカ共和国大使館への訪問といった、外部機関との連携強化にも取り組んでいます。これらの活動を通して、長柄町は地域課題の解決と持続可能な発展を目指していることがわかります。 地域産品である「ながらをむすび」の販売も継続的に行われています。
ユーザー

長柄町の積極的な取り組み、大変興味深く拝見しました。特に、職員研修の内容が政策立案やウェルビーイング指標にまで及んでいる点、そして千葉大学との国際交流事業や町民参加型のイベント開催など、多様なアプローチで地域活性化に取り組んでいる点が印象的です。若手職員育成にも力を入れていると伺い、長柄町の未来への明るい展望を感じました。コレクティブインパクトへの取り組みなども含め、持続可能な発展に向けた戦略的な姿勢が伺えますね。

ありがとうございます。若い世代の方にも長柄町の取り組みを理解していただけて、大変嬉しいです。確かに、職員一人ひとりの能力向上と、地域住民の方々との協働、そして外部機関との連携を重視した取り組みを展開しています。課題解決には、多角的な視点と継続的な努力が必要だと考えており、これからも町民の皆様と力を合わせて、より良い長柄町を作っていきたいと思っています。ご意見、参考にさせていただきます。

ユーザー