新潟県 公開日: 2026年01月06日
【新発田市】行政事務の臨時職員募集!出産・育児休業代替、社会貢献のチャンス!
新潟県新発田地域振興局では、行政事務の臨時的任用職員を1名募集しています。
正規職員の産前産後休暇・育児休業等の代替として、薬事・感染症対策に関する業務等に従事していただきます。勤務期間は令和8年2月10日から8月9日までで、更新の可能性もあります。
応募資格は高校卒業程度の学力があり、パソコンのワープロ・表計算ソフトを活用できる方です。勤務経験等により異なりますが、大学新卒者の給料は月額約220,000円です。
選考は面接考査で行われ、令和8年1月23日に実施予定です。
申込期間は令和8年1月6日から1月20日までです。
詳細は新発田地域振興局健康福祉環境部庶務課へお問い合わせください。
正規職員の産前産後休暇・育児休業等の代替として、薬事・感染症対策に関する業務等に従事していただきます。勤務期間は令和8年2月10日から8月9日までで、更新の可能性もあります。
応募資格は高校卒業程度の学力があり、パソコンのワープロ・表計算ソフトを活用できる方です。勤務経験等により異なりますが、大学新卒者の給料は月額約220,000円です。
選考は面接考査で行われ、令和8年1月23日に実施予定です。
申込期間は令和8年1月6日から1月20日までです。
詳細は新発田地域振興局健康福祉環境部庶務課へお問い合わせください。
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新発田地域振興局で行政事務の臨時職員募集があるんですね。産休・育休代替で、薬事や感染症対策に関わる業務に携われるなんて、すごくやりがいがありそう。パソコンスキルがあれば応募できるし、大学新卒で22万円くらいもらえるなら、経験を積むのに良い機会かもしれませんね。
そうなんですよ。こういう募集があると、地域のために貢献できる仕事に興味を持つ人が増えるのは良いことですよね。特に、薬事や感染症対策といった専門的な分野に触れられるのは、貴重な経験になるでしょう。もし興味があれば、早めに申し込んでみるのが良さそうですね。