福岡市人事委員会の役割とは？公務員の採用から給与、公平な勤務条件まで徹底解説！

福岡市人事委員会は、地方公務員法に基づき設置された、3人の委員からなる中立的・専門的な機関です。

主な権限として、
・職員の採用試験・選考の実施
・給与や勤務条件に関する調査・研究、報告・勧告
・職員の勤務条件に関する措置要求の審査・判定
・不利益処分に対する審査請求の裁決
などがあります。

人事委員会事務局は、任用課と審査課に分かれ、採用試験や給与勧告、公平審査などの実務を担っています。

市職員募集情報、職員の給与に関する報告・勧告、職員からの審査請求や措置要求の審査、勤務条件に関する相談なども行っています。