徳島県 公開日: 2025年09月17日
徳島県「はぐくみ支援企業」表彰:仕事と家庭の両立を支援する企業の取り組み
徳島県は、企業の次世代育成支援促進のため、2006年度から「はぐくみ支援企業」表彰を実施しています。令和5年度の表彰では、子育てに優しい職場環境づくりに優れた取り組みをした企業が選出されました。
表彰の対象は、県内に拠点を持つ企業で、「はぐくみ支援企業」として認証された企業です。表彰基準は、男性の育児休業取得者や子の看護休暇取得者、妊娠中・産前産後休業中の女性への情報提供・相談体制、育児・介護休業法を上回る制度の導入、地域の子育て支援活動など、6項目のうち2項目以上を満たす企業です。
テレワークを活用した職場環境づくりを推進する企業を対象とした「テレワークdeはぐくみ支援表彰」も実施されています。こちらは、「テレワークを活用した職場環境づくり」に関する一般事業主行動計画の実績と、上記6項目のうち1項目以上の要件を満たす企業が対象となります。
表彰企業の具体的な取り組み内容は、県ホームページで公開されています。 徳島県は、これらの表彰を通じて、企業における子育て支援の促進を目指しています。
表彰の対象は、県内に拠点を持つ企業で、「はぐくみ支援企業」として認証された企業です。表彰基準は、男性の育児休業取得者や子の看護休暇取得者、妊娠中・産前産後休業中の女性への情報提供・相談体制、育児・介護休業法を上回る制度の導入、地域の子育て支援活動など、6項目のうち2項目以上を満たす企業です。
テレワークを活用した職場環境づくりを推進する企業を対象とした「テレワークdeはぐくみ支援表彰」も実施されています。こちらは、「テレワークを活用した職場環境づくり」に関する一般事業主行動計画の実績と、上記6項目のうち1項目以上の要件を満たす企業が対象となります。
表彰企業の具体的な取り組み内容は、県ホームページで公開されています。 徳島県は、これらの表彰を通じて、企業における子育て支援の促進を目指しています。
徳島県のはぐくみ支援企業表彰、素晴らしい取り組みですね。特にテレワークdeはぐくみ支援表彰は、現代の働き方に合わせた柔軟な対応で、より多くの企業が参加しやすくなっていると感じます。企業努力と行政の連携が、女性の活躍推進だけでなく、地域全体の子育て環境の向上に繋がる好循環を生み出している好例だと思います。表彰企業の具体的な取り組みをホームページで確認し、今後のキャリアを考える上で参考にしたいです。
そうですね。徳島県の取り組みは、企業の努力と行政の支援が上手く噛み合っていて、理想的なモデルケースと言えるでしょう。特に、テレワークの推進は、地方創生にも貢献する可能性を秘めていると思います。女性が働きやすい環境づくりは、企業の生産性向上にも直結しますし、何より、子供を持つ親御さんにとって安心できる社会づくりに繋がりますからね。ホームページの情報、ぜひ参考にされて、ご自身の将来設計にお役立てください。何か困ったことがあれば、いつでも相談してください。