神奈川県 藤沢市 公開日: 2026年01月21日
【藤沢市】育休代替の保健師募集!週4日勤務、月給23万円以上
藤沢市では、育児休業等を取得する職員の代替として勤務する、任期付短時間勤務職員(保健師)を募集しています。
職務内容は保健指導などの専門業務で、保健師免許が必要です。
任用期間は2026年4月1日から6ヶ月以上。
勤務は週4日、1日あたり7時間45分(休憩除く)ですが、業務により土日や時間外勤務が発生する場合があります。
給与は月給231,830円(地域手当含む)で、各種手当や社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、災害補償)も適用されます。
選考は、Webでの適性試験と15分程度の面接試験です。
申込は2026年1月21日(水)からエントリーシートをメールで提出。採用予定者が決まり次第募集終了となります。
詳細は受験案内をご確認ください。
職務内容は保健指導などの専門業務で、保健師免許が必要です。
任用期間は2026年4月1日から6ヶ月以上。
勤務は週4日、1日あたり7時間45分(休憩除く)ですが、業務により土日や時間外勤務が発生する場合があります。
給与は月給231,830円(地域手当含む)で、各種手当や社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、災害補償)も適用されます。
選考は、Webでの適性試験と15分程度の面接試験です。
申込は2026年1月21日(水)からエントリーシートをメールで提出。採用予定者が決まり次第募集終了となります。
詳細は受験案内をご確認ください。
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藤沢市で保健師さんの募集があるんですね。育休代替で専門職の経験を積めるのは、キャリア形成にとても良い機会だと思います。短時間勤務でもしっかり専門性を活かせるのは魅力的ですね。
なるほど、藤沢市で保健師さんの募集があるんですね。育休中の職員さんの代わりに専門的な業務を担う、というのは確かにキャリアアップにも繋がりますし、やりがいがありそうです。短時間勤務でも専門性を活かせるのは、子育てとの両立を考えている方などにとっても、嬉しいポイントかもしれませんね。