福岡県 太宰府市 公開日: 2026年01月16日
【2/19開催】多様な性を学ぶ！筑紫地区企業向け人権研修会～差別なき職場づくりへ～
筑紫地区では、部落差別をはじめとする様々な人権問題の解決に向け、企業・事業所の皆様を対象とした研修会を開催します。
近年、インターネット上での差別書き込みが新たな差別の助長につながっています。企業には、人権侵害につながる原材料の使用回避、公正な採用、適正な雇用管理、ハラスメント防止など、人権尊重の取り組みが求められています。
本研修会では、LGBTQ+に関する「多様な性～性別不合・性別違和について～」をテーマに、GID Link代表の椎田信様を講師にお招きします。
日時：令和8年2月19日（木）14時～16時
会場：春日市ふれあい文化センター旧館 大会議室
対象：筑紫地区企業・事業主及び人事担当責任者
※事前申し込み不要です。
差別なき職場づくりにご関心のある方は、ぜひご参加ください。
近年、インターネット上での差別書き込みが新たな差別の助長につながっています。企業には、人権侵害につながる原材料の使用回避、公正な採用、適正な雇用管理、ハラスメント防止など、人権尊重の取り組みが求められています。
本研修会では、LGBTQ+に関する「多様な性～性別不合・性別違和について～」をテーマに、GID Link代表の椎田信様を講師にお招きします。
日時：令和8年2月19日（木）14時～16時
会場：春日市ふれあい文化センター旧館 大会議室
対象：筑紫地区企業・事業主及び人事担当責任者
※事前申し込み不要です。
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部落差別だけじゃなくて、インターネットでの誹謗中傷とか、最近の企業に求められる人権への配慮って本当に多岐にわたるんだなと改めて感じました。特にLGBTQ+に関する研修は、多様な性のあり方について理解を深める良い機会になりそうですね。知らなかったことも多くて、自分自身ももっと勉強しなきゃって思いました。
そうなんですよね。昔はあまり意識していなかったことも、時代とともに見え方が変わってきて、企業としても従業員としても、きちんと向き合っていかないといけない問題が増えているように感じます。多様な性について学ぶ機会があるのは、すごくありがたいことですよね。職場でも、みんなが安心して働ける環境を作るためには、こうした学びが大切なんだろうなと思います。
