【菊川市】若手人材確保の切り札！奨学金返還支援で企業イメージアップ＆定着率向上！

菊川市では、市内事務所を有する中小企業を対象に、従業員の奨学金返還を支援する補助金制度を導入します。
この制度は、企業が従業員に支給した奨学金手当や代理返還額の一部を補助するものです。

導入メリットは、
1. 福利厚生の充実による人材確保・定着
2. 若者の奨学金負担軽減による企業イメージ向上

補助率は対象経費の3分の2以内（従業員負担額の3分の1以内）、補助上限額は1人あたり年間8万円（最大5年間）です。
対象従業員は、菊川市内の事業所に勤務する35歳以下の正規雇用者などで、特定の条件を満たす必要があります。
対象となる奨学金は、JASSOや地方公共団体等が貸与するものです。
対象企業は、市内に事業所があり、市税の滞納がない中小企業等です。

申請は、令和7年10月1日から受付開始となります。
詳細は、菊川市中小企業等奨学金返還支援事業費補助金交付要綱をご確認ください。